W rozliczeniu wynagrodzenia pracodawca działa jako płatnik: oblicza, pobiera z wynagrodzenia pracownika i przekazuje do urzędu skarbowego kwotę podatku wynikającą z dokumentacji płacowej. W Imiennej Karcie Wynagrodzeń kluczowe jest rozróżnienie, która pozycja opisuje faktyczną kwotę do odprowadzenia.
Odpowiedź "28,00 zł" jest poprawna, ponieważ w tabeli dokumentu widnieje jako "Podatek należny", czyli kwota, którą płatnik ma pobrać z wynagrodzenia i odprowadzić do Urzędu Skarbowego.
Dlaczego pozostałe kwoty są błędne w kontekście pytania?
- "90,92 zł" odpowiada pozycji "Podatek naliczony". To etap pośredni obliczeń podatku, a nie kwota końcowa do przekazania do US wskazana w karcie jako należna.
- "63,00 zł" to wartość opisana jako "Ubezpieczenie zdrowotne 7,75%". Jest to składka zdrowotna (element rozliczeń), a nie podatek dochodowy od osób fizycznych.
- "71,13 zł" to "Ubezpieczenie zdrowotne 8,75%", czyli inna pozycja składkowa związana z ZUS, również niebędąca podatkiem dochodowym.
W praktyce egzaminacyjnej najczęstsza trudność polega na pomyleniu pojęć: "podatek naliczony" brzmi jak kwota do zapłaty, jednak dokument jednoznacznie wskazuje pole "podatek należny" jako kwotę przekazywaną do urzędu skarbowego. Dlatego w zadaniach "na podstawie karty" należy zawsze kierować się nazwą pola, a dopiero potem wartością liczbową.
