KWALIFIKACJA EKA6 - CZERWIEC 2022

PYTANIE NR 11.
Które pismo dokumentuje przebieg spotkania i podjęte uchwały?
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
W pracy biurowej dokumentem, który opisuje przebieg spotkania (np. porządek, ustalenia) i zapisuje podjęte uchwały, jest protokół. "Decyzja" rozstrzyga sprawę, "notatka" bywa zapisem roboczym bez formalizacji, a "zawiadomienie" służy do poinformowania o zdarzeniu.

Pełne wyjaśnienie:

Protokół to pismo/dokument urzędowy lub służbowy, którego celem jest wierne i uporządkowane udokumentowanie przebiegu spotkania. W praktyce sekretariatu lub komórki administracyjnej protokół może obejmować m.in. datę i miejsce zebrania, listę obecności, porządek obrad, przebieg dyskusji w zakresie istotnym dla sprawy oraz przede wszystkim ustalenia i podjęte uchwały (np. przyjęte wnioski, głosowania, postanowienia).

Dlatego odpowiedź "Protokół." jest właściwa: to właśnie ten dokument tworzy się po zebraniu, aby mieć formalny zapis tego, co się wydarzyło oraz jakie decyzje/uchwały podjęto.

  • "Decyzja." – jest dokumentem rozstrzygającym określoną sprawę (np. administracyjną lub wewnętrzną), ale nie służy do opisu przebiegu posiedzenia. Może wynikać z ustaleń, jednak nie zastępuje protokołu.
  • "Notatka." – często ma charakter roboczy (np. notatka służbowa, notatka z rozmowy). Może streszczać ustalenia, ale zwykle nie ma formalnej struktury protokołu i nie jest standardowym dokumentem "z obrad" z uchwałami.
  • "Zawiadomienie." – to pismo informujące o zdarzeniu, terminie lub czynności (np. o zwołaniu spotkania, zmianie terminu). Nie dokumentuje tego, co działo się podczas spotkania.

Wskazówka egzaminacyjna: jeśli w treści pojawia się "przebieg spotkania", "posiedzenie", "uchwały", "głosowanie", to najczęściej właściwym typem dokumentu jest protokół. Gdy jest mowa o krótkim zapisie okoliczności – notatka. Gdy o poinformowaniu – zawiadomienie. Gdy o formalnym rozstrzygnięciu sprawy – decyzja.

Dodatkowe pytania

Dodatkowe pytania (FAQ):
Protokół to formalny dokument, który zapisuje przebieg spotkania/posiedzenia oraz jego wyniki, np. ustalenia i podjęte uchwały. Zwykle zawiera datę, miejsce, uczestników, porządek obrad i najważniejsze postanowienia, aby można było później odtworzyć decyzje i odpowiedzialności.
Najczęściej: data i miejsce, nazwa spotkania, lista obecności, porządek obrad, opis przebiegu w zakresie istotnym, wyniki głosowań, treść uchwał/ustaleń oraz podpisy osób uprawnionych (np. protokolanta i przewodniczącego). Dobór elementów zależy od rodzaju zebrania.
Notatka bywa zapisem roboczym lub skróconym opisem rozmowy i często nie ma formalnej struktury ani wymaganych potwierdzeń. Protokół ma dokumentować przebieg i uchwały w sposób uporządkowany i możliwy do zatwierdzenia, dlatego w sytuacjach formalnych notatka nie spełnia tej funkcji.
Protokół opisuje przebieg spotkania i zapisuje ustalenia/uchwały. Decyzja jest rozstrzygnięciem w konkretnej sprawie (np. przyznanie, odmowa, zatwierdzenie), a nie relacją z obrad. Decyzja może wynikać z ustaleń, ale nie dokumentuje całego przebiegu zebrania.
Protokół sporządza się po spotkaniu, aby udokumentować jego przebieg i uchwały. Zawiadomienie przygotowuje się zwykle przed zdarzeniem (albo w trakcie procesu), aby poinformować o terminie, miejscu lub zmianach. Zawiadomienie nie jest zapisem obrad.
Częste błędy to: brak danych identyfikacyjnych (data, uczestnicy), pomijanie treści uchwał lub wyników głosowań, wpisywanie opinii zamiast faktów, niejednoznaczne sformułowania ustaleń oraz brak podpisów/zatwierdzenia. Warto zapisywać postanowienia możliwie precyzyjnie.
Uchwały zapisuj w formie krótkich, konkretnych zdań: co postanowiono, kogo dotyczy, jaki jest termin i ewentualnie sposób realizacji. Jeśli było głosowanie, dopisz wynik (np. liczba głosów). Unikaj ogólników typu "uzgodniono sprawę" bez wskazania treści uzgodnienia.
W praktyce protokół często wymaga podpisu osoby sporządzającej (protokolanta) oraz osoby prowadzącej/odpowiedzialnej za posiedzenie (np. przewodniczącego). Dokładne wymagania zależą od organizacji i procedur wewnętrznych, ale podpisy zwiększają wiarygodność i potwierdzają treść dokumentu.
Ucz się przez porównywanie funkcji dokumentów: protokół (zebranie), notatka (zapis służbowy), zawiadomienie (informacja), decyzja (rozstrzygnięcie). Pomaga też praca na wzorach pism i krótkie ćwiczenia: dopasuj sytuację do właściwego dokumentu i wskaż elementy, które powinny się w nim znaleźć.
Szukaj słów-kluczy. Jeśli jest "przebieg spotkania", "posiedzenie", "uchwały", "głosowanie" – chodzi o protokół. Jeśli jest "rozmowa", "ustalenia z telefonicznej konsultacji", "krótki zapis zdarzenia" – częściej pasuje notatka służbowa. Zawsze oceniaj, czy potrzebny jest formalny zapis obrad.
info

To pytanie poprawnie rozwiązuje 77% zdających egzamin. średnio łatwe

Specjaliści zwracają uwagę: "W pracy biurowej dokumentem, który opisuje przebieg spotkania (np. porządek, ustalenia) i zapisuje podjęte uchwały, jest protokół."

Źródła:

  • Wielki słownik języka polskiego PAN (WSJP), hasło: "protokół" – wsjp.pl (wyszukiwarka haseł), dostęp 2026-02-28
  • Słownik języka polskiego PWN, hasło: "protokół" – sjp.pwn.pl (wyszukiwarka haseł), dostęp 2026-02-28
  • Wikipedia (PL), artykuł: "Protokół" (znaczenie jako zapis przebiegu posiedzenia/zdarzenia), https://pl.wikipedia.org/wiki/Protok%C3%B3%C5%82, dostęp 2026-02-28

Materiały:

  • Słowniki języka polskiego (definicje dokumentów: protokół, decyzja, zawiadomienie)
  • Podręczniki/poradniki z zakresu techniki biurowej i korespondencji biurowej
  • Przykładowe wzory protokołu z zebrania (materiały szkolne) i ćwiczenia redakcyjne

Aktualizacja pytania: 31.03.2026



Aktualizacja pytania: 31.03.2026
📡 Brak połączenia internetowego