KWALIFIKACJA EKA5 - TEST WIEDZY NR 6

PYTANIE NR 15.
Pracodawca zatrudnia pracownika na umowę o pracę na czas określony. Po zakończeniu umowy, pracodawca chce zatrudnić tego samego pracownika na kolejną umowę o pracę na czas określony. Jakie przepisy regulują taką sytuację?
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Zgodnie z Kodeksem Pracy, pracodawca może zatrudnić tego samego pracownika na umowę o pracę na czas określony maksymalnie 3 razy w ciągu 33 miesięcy. Po przekroczeniu tego limitu, umowa o pracę na czas określony automatycznie zmienia się w umowę na czas nieokreślony.



📡 Brak połączenia internetowego