KWALIFIKACJA EKA5 - TEST WIEDZY NR 3

PYTANIE NR 22.
Pracownik firmy W ma umowę o pracę na czas nieokreślony i zarabia miesięcznie 3000 zł brutto. Jakie dokumenty musi prowadzić pracodawca w związku z tym wynagrodzeniem?
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Pracodawca jest zobowiązany prowadzić kartę wynagrodzeń, która dokumentuje zarobki pracownika, oraz kartę ewidencji czasu pracy, która dokumentuje godziny pracy pracownika.



📡 Brak połączenia internetowego