KWALIFIKACJA EKA2 - CZERWIEC 2015

PYTANIE NR 17.
Teczki osobowe pracowników zwolnionych układane są na regale magazynowym według
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Ułożenie teczek na regale powinno odpowiadać ewidencji przejęcia akt, aby dało się je szybko odnaleźć i skontrolować. Taką funkcję pełni pozycja w spisie zdawczo-odbiorczym: jest jednoznacznym identyfikatorem w wykazie przekazanych jednostek. Kryteria typu data zatrudnienia, staż czy komórka nie zapewniają zgodności z ewidencją magazynową.

Pełne wyjaśnienie:

W magazynie archiwum zakładowego kluczowe jest, aby rozmieszczenie akt odpowiadało narzędziu ewidencyjnemu, na podstawie którego zostały przejęte. Dzięki temu osoba prowadząca archiwum może szybko:

  • odszukać właściwą jednostkę,
  • sprawdzić kompletność przekazania,
  • zweryfikować, czy nie doszło do pomyłek przy odkładaniu.

Taką rolę spełnia numer pozycji spisu zdawczo-odbiorczego. Spis jest wykazem przekazanych jednostek archiwalnych, a pozycja w spisie stanowi praktyczny "adres" w ewidencji przejęcia. Jeżeli teczki są ułożone zgodnie z numerami pozycji, łatwo porównać stan półki z zapisem w spisie i szybko odnaleźć konkretną teczkę.

Dlaczego pozostałe odpowiedzi są nieprawidłowe?

  • Data zatrudnienia pracownika – porządek chronologiczny bywa intuicyjny, ale nie jest podstawowym kluczem magazynowym; utrudnia zgodność z ewidencją przekazania i kontrolę pozycji.
  • Staż pracy w instytucji – staż jest pochodną dat i dodatkowo zmienną w ujęciu potocznym; nie jest stabilnym identyfikatorem jednostki archiwalnej w magazynie.
  • Nazwa komórki organizacyjnej – może opisywać źródło przekazania, ale w praktyce teczki osobowe pracowników zwolnionych mogą być przekazywane zbiorczo lub reorganizowane; taki układ utrudnia szybkie wyszukiwanie konkretnej teczki z ewidencji przejęcia.

Wskazówka egzaminacyjna: gdy w pytaniu pojawia się spis zdawczo-odbiorczy, najczęściej chodzi o powiązanie układu magazynowego z pozycją w spisie (lub innym jednoznacznym identyfikatorem ewidencyjnym), a nie o cechy opisowe pracownika.

Dodatkowe pytania

Dodatkowe pytania (FAQ):
To wykaz jednostek archiwalnych przekazywanych do archiwum (np. teczek). Zawiera kolejne pozycje spisu i dane identyfikujące akta, co umożliwia kontrolę kompletności przekazania oraz późniejsze wyszukiwanie i udostępnianie.
Numer pozycji jest technicznym identyfikatorem wpisu w spisie. Ułatwia powiązanie konkretnej teczki z ewidencją przejęcia, kontrolę zgodności stanu półek ze spisem oraz szybkie odnalezienie akt bez przeglądania całego regału.
Układ chronologiczny jest intuicyjny, ale nie zapewnia zgodności z ewidencją przekazania. W archiwum liczy się możliwość odtworzenia stanu według narzędzia ewidencyjnego (np. spisu), a nie według cech opisowych pracownika, które nie są "adresem" w ewidencji.
Zwykle nie, ponieważ staż nie jest stabilnym identyfikatorem ewidencyjnym jednostki archiwalnej. Do porządkowania magazynu stosuje się oznaczenia wynikające z ewidencji (np. pozycję spisu), które pozwalają jednoznacznie wskazać właściwą teczkę.
Najczęstsze skutki to wydłużenie czasu wyszukiwania, większe ryzyko pomyłek przy udostępnianiu, trudności w kontroli kompletności przekazania oraz problem z odtworzeniem, czy dana teczka faktycznie znajduje się w archiwum i pod jaką pozycją ewidencyjną.
W praktyce porównuje się kolejność i oznaczenia teczek na półce z kolejnymi pozycjami w spisie. Jeśli teczki są odkładane wg pozycji spisu, kontrola jest szybka: można przejść po regale i odhaczać pozycje w ewidencji.
To taki sposób rozmieszczenia jednostek w magazynie, aby odpowiadał zapisom w narzędziu ewidencyjnym (np. spisie). Dzięki temu ewidencja nie jest tylko listą, ale realnie prowadzi do miejsca przechowywania konkretnej teczki.
Najczęściej podczas przejmowania akt z komórek organizacyjnych, ich rozmieszczania w magazynie, kontroli braków oraz przy wyszukiwaniu i udostępnianiu jednostek. Spis stanowi punkt odniesienia, "co i w jakiej kolejności" zostało przekazane.
Typowe błędy to układ "po intuicji" (daty, nazwiska, staż), mieszanie porządków z różnych przekazań oraz pomijanie identyfikatora ewidencyjnego. Skutkiem jest niespójność: ewidencja wskazuje jedno, a realne położenie teczki na półce drugie.
Ćwicz rozpoznawanie narzędzi ewidencyjnych (spis, wykaz), ich elementów (pozycja, opis jednostki) i celu: szybkie wyszukiwanie oraz kontrola kompletności. W zadaniach wybieraj odpowiedzi odwołujące się do ewidencji, a nie do cech pracownika.
info

Statystycznie 50% uczniów zna prawidłową odpowiedź. trudne

Według specjalistów z branży: "Ułożenie teczek na regale powinno odpowiadać ewidencji przejęcia akt, aby dało się je szybko odnaleźć i skontrolować."

Źródła:

  • Ustawa o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (tekst jednolity – akty prawne dotyczące archiwów w Polsce)

Materiały:

  • Materiały szkoleniowe z archiwistyki zakładowej dotyczące ewidencji i spisów zdawczo-odbiorczych
  • Instrukcje wewnętrzne jednostek (instrukcja kancelaryjna/archiwalna) obowiązujące u pracodawcy
  • Podręczniki z zakresu organizacji archiwum zakładowego i prowadzenia magazynu archiwalnego

Aktualizacja pytania: 31.03.2026



Aktualizacja pytania: 31.03.2026
📡 Brak połączenia internetowego