To zadanie polega na odczytaniu informacji z tabeli i wskazaniu umowy, która daje najwięcej wymienionych w niej korzyści. Kryteria porównania są trzy: ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie emerytalne oraz urlop wypoczynkowy.
W tabeli przy pozycji "Umowa o pracę" we wszystkich trzech kolumnach widnieje "Tak". Oznacza to, że w ramach danych podanych w zadaniu ta forma zatrudnienia zapewnia pełen zestaw wskazanych benefitów, więc daje najwięcej korzyści spośród wymienionych.
Odpowiedź "Umowa zlecenie" jest niepoprawna, ponieważ w tabeli przy niej w każdej z analizowanych kategorii znajduje się "Nie", więc nie spełnia żadnego z trzech kryteriów korzyści. Analogicznie "Umowa o dzieło" w tabeli również ma same odpowiedzi "Nie", więc nie zapewnia żadnej z wymienionych korzyści.
Opcja "Wszystkie powyższe" jest błędna, bo zestawienie jednoznacznie pokazuje różnice między umowami: tylko jedna z nich ma komplet "Tak".
Wskazówka egzaminacyjna: przy pytaniach "na podstawie tabeli" najpierw ustal, jakie są kryteria (tu: trzy kolumny), a potem policz, która odpowiedź ma ich najwięcej. Unikniesz wtedy wyboru nawykowego, opartego na skojarzeniach zamiast na danych.
