W mediacji prowadzonej w toku postępowania administracyjnego kluczowe jest, kto może pełnić funkcję mediatora. Prawidłowa odpowiedź wskazuje minimalne wymagania formalne: mediator może być osobą fizyczną, która ma pełną zdolność do czynności prawnych (czyli może samodzielnie skutecznie podejmować czynności prawne) oraz korzysta z pełni praw publicznych. Taki zestaw warunków ma zapewnić, że mediator jest osobą "w pełni uprawnioną" oraz wiarygodną w roli osoby wspierającej strony w wypracowaniu porozumienia.
Dlaczego pozostałe odpowiedzi są nieprawidłowe?
- "tylko adwokat lub radca prawny" – to zawężenie jest typowym błędem. Mediator nie jest pełnomocnikiem strony i nie musi być zawodowym prawnikiem. Kluczowe są wskazane wymogi formalne oraz bezstronność, a nie przynależność do określonego zawodu.
- "tylko osoba wpisana na listę stałych mediatorów" – wpis na listę może być przydatny organizacyjnie (łatwiej znaleźć mediatora), ale nie oznacza, że tylko taka osoba może prowadzić mediację. Odpowiedź wprowadza nieuzasadnione ograniczenie.
- "każda osoba fizyczna" – to zbyt szerokie ujęcie. Sama "bycie osobą fizyczną" nie wystarcza, bo przepisy wymagają spełnienia dodatkowych warunków (zdolność prawna i prawa publiczne).
Wskazówka egzaminacyjna: jeśli w odpowiedziach pojawia się para warunków "pełna zdolność do czynności prawnych" + "pełnia praw publicznych", zwykle jest to zestaw minimalnych kryteriów formalnych dla funkcji publicznie doniosłych (np. mediator, członek komisji itp.). Nie myl tych wymogów z uprawnieniami pełnomocnika profesjonalnego.
