KWALIFIKACJA CHM5 - CZERWIEC 2017

PYTANIE NR 5.
W razie niewypłacalności pracodawcy niezaspokojone roszczenia pracownicze podlegają zaspokojeniu ze środków
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Niezaspokojone roszczenia pracownicze w razie niewypłacalności pracodawcy są chronione przez Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, który działa na zasadzie ubezpieczenia. Fundusz ten gwarantuje pokrycie wypłaty wynagrodzenia oraz innych należności pracowniczych w sytuacji, gdy pracodawca nie jest w stanie ich zapłacić.



📡 Brak połączenia internetowego