KWALIFIKACJA ROL5 - STYCZEŃ 2016

PYTANIE NR 36.
Wynagrodzenie pracownika za czas niezdolności do pracy z powodu wypadku w drodze do pracy wynosi
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Zgodnie z polskim prawem, pracownik, który uległ wypadkowi w drodze do pracy lub z pracy, ma prawo do otrzymania wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy w wysokości 100% swojego wynagrodzenia. Jest to zapisane w Kodeksie pracy oraz w przepisach dotyczących zasiłków chorobowych. Wynagrodzenie to jest wypłacane przez pracodawcę i ma na celu pełne zabezpieczenie finansowe pracownika w okresie jego niezdolności do pracy.



📡 Brak połączenia internetowego