KWALIFIKACJA BUD1 - STYCZEŃ 2022

PYTANIE NR 40.
Brygada składająca się z 2 betoniarzy i 3 pomocników wykonała betonowanie ław fundamentowych w ciągu
5 dni roboczych. Robotnicy pracowali 10 godzin dziennie. Ile wyniesie wynagrodzenie netto brygady jeżeli stawka godzinowa netto pracy wykwalifikowanego betoniarza wynosi 25,00 zł/r-g, a pomocnika betoniarza
20,00 zł/r-g?
A.
B.
C.
D.
Wyjaśnienie poprawnej odpowiedzi:
Najpierw liczysz roboczogodziny: 5 dni × 10 h/dzień = 50 h na osobę. Betoniarze: 2 × 50 = 100 r-g, płaca 100 × 25 zł = 2 500 zł. Pomocnicy: 3 × 50 = 150 r-g, płaca 150 × 20 zł = 3 000 zł. Razem: 2 500 + 3 000 = 5 500 zł netto.

Pełne wyjaśnienie:

W zadaniu trzeba obliczyć łączne wynagrodzenie netto całej brygady za wykonanie betonowania w podanym czasie. Kluczowe jest poprawne policzenie roboczogodzin (r-g), a potem przemnożenie ich przez właściwe stawki.

1) Czas pracy jednej osoby
Pracowano 5 dni roboczych po 10 godzin dziennie, więc jedna osoba przepracowała:
5 × 10 = 50 godzin (czyli 50 r-g).

2) Roboczogodziny i płaca betoniarzy
Betoniarzy było 2, więc łącznie przepracowali:
2 × 50 = 100 r-g.
Stawka betoniarza to 25,00 zł/r-g, więc wynagrodzenie tej grupy wynosi:
100 × 25,00 = 2 500,00 zł.

3) Roboczogodziny i płaca pomocników
Pomocników było 3, więc łącznie przepracowali:
3 × 50 = 150 r-g.
Stawka pomocnika to 20,00 zł/r-g, więc wynagrodzenie tej grupy wynosi:
150 × 20,00 = 3 000,00 zł.

4) Suma wynagrodzeń
Wynagrodzenie brygady to suma obu kwot:
2 500,00 + 3 000,00 = 5 500,00 zł.

Dlaczego pozostałe odpowiedzi są błędne?

  • 2 500,00 zł – to wynik odpowiadający tylko betoniarzom (pominięto pomocników).
  • 5 000,00 zł – to częsty efekt pomyłki w zsumowaniu lub w stawkach (np. zaniżenie części dla pomocników).
  • 2 000,00 zł – wskazuje na błąd w liczbie godzin lub w liczbie pracowników (np. przyjęcie mniejszej liczby roboczogodzin).

Wskazówka egzaminacyjna: zawsze zapisuj dane w kolejności: (dni × godziny) → r-g na osobę → r-g dla grupy → koszt grupy → suma. To minimalizuje ryzyko pominięcia którejś z grup.

Dodatkowe pytania

Dodatkowe pytania (FAQ):
Najpierw policz roboczogodziny na jedną osobę: liczba dni × liczba godzin dziennie. Potem pomnóż wynik przez liczbę osób w danej grupie (np. betoniarze osobno, pomocnicy osobno). Suma roboczogodzin grup pozwala liczyć koszt robocizny.
r-g to roboczogodzina, czyli 1 godzina pracy 1 osoby. Jeśli 3 osoby pracują 10 godzin, to mają łącznie 30 r-g. W zadaniach egzaminacyjnych r-g często służy do prostego przeliczenia wynagrodzenia ze stawki godzinowej.
Liczy się osobno, ponieważ mają różne stawki godzinowe. Najpierw ustalasz liczbę r-g dla każdej grupy, a potem mnożysz przez właściwą stawkę. Dopiero na końcu sumujesz kwoty, żeby uzyskać wynagrodzenie całej brygady.
Stosuj stały schemat zapisu: dni × godziny = godziny na osobę. Dopiero potem przechodź do mnożenia przez liczbę pracowników. Jeśli od razu mnożysz wszystko naraz, łatwo przeoczyć element (np. 10 godzin dziennie) i zaniżyć lub zawyżyć wynik.
Nie, jeśli treść zadania tego nie podaje. Na egzaminie przyjmuje się dane z polecenia: liczba dni i godzin dziennie to czas rozliczeniowy. Dodatkowe elementy (przerwy, dodatki za nadgodziny) uwzględnia się tylko wtedy, gdy są wprost opisane.
Wynagrodzenie netto to kwota "na rękę" w sensie zadania, czyli wartość po odjęciach podatkowo-składkowych. W tego typu pytaniach egzaminacyjnych netto oznacza, że pracujesz na stawkach netto i wynik też podajesz netto, bez dodatkowych narzutów.
Zrób szybkie oszacowanie: jedna osoba ma 50 h. Betoniarz: 50×25≈1250 zł, a jest ich 2, więc ≈2500 zł. Pomocnik: 50×20=1000 zł, a jest ich 3, więc ≈3000 zł. Suma ≈5500 zł. Jeśli wynik mocno odbiega, szukaj błędu w godzinach lub liczbie osób.
Najczęstsze błędy to: policzenie tylko jednej grupy pracowników, użycie jednej stawki dla wszystkich, pomylenie 5 dni z 5 godzinami, przyjęcie 8 godzin zamiast 10 oraz dodanie stawek zamiast kwot (np. 25+20) bez przeliczenia roboczogodzin.
Kluczowe są: liczba osób w każdej grupie, czas pracy (dni i godziny dziennie) oraz stawka godzinowa dla każdej grupy. Dane o rodzaju robót (np. ławy fundamentowe) są tu kontekstem, ale nie wpływają na rachunek.
Tak. Ułatwiają weryfikację rozliczeń robocizny, planowanie składu brygady i kontrolę kosztów na budowie. Nawet jeśli kosztorys robi inna osoba, pracownik, brygadzista lub majster powinien umieć sprawdzić, czy liczba r-g i stawki dają realistyczną kwotę.
info

Około 68% zdających odpowiada poprawnie na to pytanie. średnie

Eksperci podkreślają: "Najpierw liczysz roboczogodziny: 5 dni × 10 h/dzień = 50 h na osobę."

Materiały:

  • Zadania rachunkowe z kosztorysowania robót budowlanych (roboczogodziny, stawki, narzuty) – materiały ćwiczeniowe szkoły/CKZ
  • Podstawy matematyki stosowanej w budownictwie (działania na liczbach, jednostki, proporcje)
  • Przykładowe arkusze egzaminacyjne z kwalifikacji BUD.1 – zadania z obliczaniem robocizny

Aktualizacja pytania: 31.03.2026

Aktualizacja pytania: 31.03.2026
📡 Brak połączenia internetowego