Wynagrodzenie pracownika składa się z dwóch części: płacy zasadniczej (stała kwota co miesiąc) oraz wynagrodzenia prowizyjnego (zależnego od obrotu ze sprzedaży).
Krok 1: oblicz prowizję.
Prowizja to 10% od obrotu 25 000,00 zł. Procent zamieniamy na ułamek dziesiętny: 10% = 0,10. Następnie liczymy:
0,10 × 25 000,00 zł = 2 500,00 zł.
Krok 2: dodaj składniki wynagrodzenia.
Całkowite miesięczne wynagrodzenie brutto to płaca zasadnicza plus prowizja:
4 000,00 zł + 2 500,00 zł = 6 500,00 zł.
Dlatego odpowiedź "6 500,00 zł" jest poprawna.
Dlaczego pozostałe propozycje są błędne?
- "4 000,00 zł" pomija prowizję (to tylko sama płaca zasadnicza).
- "4 750,00 zł" odpowiadałoby prowizji 750,00 zł, czyli 3% obrotu, albo wynika z błędnego liczenia 10% od innej podstawy.
- "2 500,00 zł" to sama prowizja (10% obrotu), ale bez doliczenia stałej płacy zasadniczej.
Wskazówka egzaminacyjna: przy zadaniach z prowizją zawsze sprawdź, od czego jest liczona (od obrotu, zysku, marży) i czy pytanie dotyczy kwoty łącznej, czy tylko jednego składnika.