W zadaniu kluczowe jest rozdzielenie jednego niedoboru (2 600,00 zł) pomiędzy trzech pracowników zgodnie z podanymi w tabeli proporcjami wspólnej odpowiedzialności materialnej. W praktyce oznacza to, że każdy pracownik pokrywa taką część niedoboru, jaka wynika z jego udziału (proporcji) w umowie.
Poprawny wynik można sprawdzić na dwa sposoby:
- Metoda podstawowa: dla każdego pracownika liczysz jego część jako "proporcja × 2 600,00 zł".
- Metoda kontrolna: po wyliczeniu trzech kwot sprawdzasz, czy ich suma daje dokładnie 2 600,00 zł. To bardzo częsty i skuteczny test na błędy rachunkowe.
Odpowiedź "Nowakowska 780,00 zł; Dębski 780,00 zł; Dudkiewicz 1 040,00 zł" spełnia warunek sumy kontrolnej: 780,00 + 780,00 + 1 040,00 = 2 600,00 zł. Dodatkowo taki rozkład odpowiada udziałom 30% + 30% + 40% (bo 780/2600 = 0,30, a 1040/2600 = 0,40), czyli jest spójny z typowym zapisem proporcji w tabeli.
Pozostałe odpowiedzi są błędne, ponieważ nie wynikają z proporcji z tabeli (inny rozkład udziałów) lub prowadzą do innych udziałów procentowych. Nawet jeśli ich suma czasem daje 2 600,00 zł, to nadal są niepoprawne, gdy nie odzwierciedlają wskazanych proporcji odpowiedzialności. Dlatego w tego typu zadaniach nie wystarczy "żeby się zgadzało do 2 600" — musi się zgadzać także podział według udziałów.
Wskazówka egzaminacyjna: zawsze po obliczeniach zrób szybkie sprawdzenie: (1) suma kwot = niedobór, (2) większy udział w tabeli → większa kwota odpowiedzialności.
